【東京開催】
日経産業新聞フォーラム
「デジタルワークプレイスで実現する生産性と従業員満足度の向上」

森本 登志男氏

総務省委嘱 地域情報化アドバイザー、同 テレワークマネージャー
キャリアシフト 代表取締役

テレワークを導入して、業績を拡大、採用の状況を劇的に改善する事例が生まれており、国もテレワークの普及に力を注いでいる。それなのに、なぜ一般的にならないのか？　総務省テレワークマネージャー派遣制度で最多の派遣実績を持つ講師が、100団体以上と関わった経験から、テレワークの導入に踏み切れない組織の現状に切り込む。

遠藤 由則氏

ＮＴＴデータ デジタルビジネスソリューション事業部 部長

DX時代に、従業員の生産性向上とセキュリティ強化、フレキシブルな働き方を実現するには、どのような手段があるでしょうか。本セッションでは NTT データが考える「ゼロ・トラスト」を採用したデジタルワークスペースとセキュリティ対策への取り組みを紹介し、お客様の課題解決のお手伝いをさせていただきます。

東郷 剛氏

レコモット 代表取締役CEO

働き方改革の目的は生産性を向上させ、企業成長を促し、従業員に還元するサイクルを作ることです。その手段としてワークプレイスの整備は重要ですが、セキュリティも重要です。本セッションでは、セキュリティの責任を従業員に負わせないことでエンゲージメントを深め、人が集まるデジタルな働き方改革の事例を解説します。

真木 卓爾氏

ユニリタ ビジネスフォース部 部長

雇用環境が多様化する中、ワークプレイス変革は企業の重要課題のひとつになっています。これらを実現しようとする経営層・事業部門・システム部門では、立場によって課題意識や解決手法が異なり、ときにトレードオフが発生するケースもあります。本セッションでは、「ワークプレイス変革に必要なIT」と題して、このトレードオフの壁を越えた事例をデモ交えてご紹介します。

原口 豊氏

サテライトオフィス 代表取締役社長

現在、日本＆世界で圧倒的なユーザー数を誇る”LINE”のビジネス版、Facebook のビジネス版をご紹介します。営業シーンでの活用法など。

若原 強氏

トレジャーデータ エバンジェリスト
consulting & more 代表

年功序列で終身雇用、毎日オフィスに出勤して働く人たちを性別問わず「サラリーマン」と呼ぶとすると、副業・兼業等の新しい働き方が拡大し、「終身雇用の継続は難しい」旨の発言が相次ぐなど、この「サラリーマン」はもはや時代の主流でなくなりつつあるのかもしれません。そのような時代の働き方において、個人・企業が留意すべき点とは？また、そこで求められうるテクノロジーとは？